2022年12月21日
“這本口袋書的設計真是走心了，巴掌大小揣在口袋里就能隨時學習。”市人社局工作人員王先生說。
據(jù)悉，為切實深入學習宣傳貫徹黨的二十大精神，駐市人社局紀檢監(jiān)察組聯(lián)合市人社局印發(fā)黨的二十大精神學習口袋書，掀起了學習熱潮。
駐市人社局紀檢監(jiān)察組立足監(jiān)督職能職責，始終堅持教在紀前的原則，強化宣傳教育，在抓早抓小上下功夫，加強廉政宣傳教育力度，抓好黨員干部日常監(jiān)督，把廉潔思想內(nèi)化于工作點滴，著力培育清廉作風。
該紀檢監(jiān)察組堅持交叉學習原則。組內(nèi)每周集中學習各綜合監(jiān)督單位業(yè)務知識，了解主要工作，根據(jù)實際及時變更監(jiān)督方式和監(jiān)督重點，為監(jiān)督工作提質(zhì)增效。督促綜合監(jiān)督單位黨組及時學習了解紀檢監(jiān)察機關派駐機構工作規(guī)則等紀檢監(jiān)察工作內(nèi)容，明晰紀律高壓線，推動“兩個責任”同頻共振、同向發(fā)力。
該紀檢監(jiān)察組相關人員表示，根據(jù)組內(nèi)廉政教育計劃，他們嚴抓分層教育。在綜合監(jiān)督各單位班子例會上集中學習中央八項規(guī)定精神、紀律處分條例等內(nèi)容，提升領導干部廉潔意識，層層傳導壓力。開設廉政講座，通過以案促改、講授黨課等形式，強化科室主要負責人廉潔意識，今年已開展廉政講座3次。聚焦關鍵群體，對于廉政風險大的崗位人員，通過日常談話、約談提醒等形式，及時清除苗頭性、傾向性問題，今年已開展提醒談話11次。
“教在紀前體現(xiàn)了我們挽救干部‘治未病’的工作理念，能夠有效防范、化解人社系統(tǒng)重大廉政風險，融合推動主體責任與監(jiān)督責任‘雙落實’，提升人社治理能力和服務水平。”該紀檢監(jiān)察組負責人說。③11（馬月紅 王來軍）
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