今年以來，市紀委監委駐市人社局紀檢監察組以信訪問題源頭治理為立足點，督促駐在部門認真踐行“馬上辦理”工作機制，樹立信訪工作及早做、隨時做、抓緊做的鮮明導向，深入細致排查化解矛盾糾紛。

該紀檢監察組將積案化解納入重要議事日程，建立包聯長效機制，落實領導包案，加強分析研判，集中力量攻克“釘子案”“骨頭案”，持續推動人社領域信訪突出問題化解攻堅。堅持目標導向，分類施策，明確化解時限，推動落實“一案一策”工作機制。嚴把審結標準，多措并舉，強化協調推動，綜合施策、破解難題。截至10月，省人社廳交辦人力資源社會保障領域信訪突出問題源頭治理信訪案件267件，已化解255件，化解率95.51%。

下一步，該紀檢監察組會進一步提升站位，突出問題導向，加強督導檢查，切實把排查化解矛盾糾紛融入日常、放在平時，動態掌握信息，及時預警報告和跟進處置。嚴格落實領導干部下基層帶案督辦、接待來訪、實地調研工作等制度，有力有序推進積案化解，嚴把結案標準，力求息訴罷訪，確保化解案件不回流。②25（趙長磊 馬月紅）