2024年10月14日
□通訊員 高豐
本報訊 “蘇法官，太感謝您了，困擾我一年多的事情終于得到了解決……”近日，張某某將一面印有“廉明高效為群眾 排憂解難化糾紛”字樣的錦旗送到了項城市人民法院法官蘇紅雨的手中。
該案是一起勞務糾紛案。原告張某某于2023年3月開始在被告項城市某某服裝有限公司工作，月薪為6000元。2023年7月，該公司負責人通知張某某不用再來上班，并且未支付其被拖欠的工資。原告多次與該公司負責人溝通，要求支付所欠工資，均未得到明確答復。無奈之下，原告訴至項城市人民法院。
承辦法官蘇紅雨接到案件后，多次與張某某及該公司負責人聯系，詳細了解張某某在項城市某某服裝有限公司的工作經歷以及被拖欠工資的具體情況。該公司負責人承認確實存在拖欠張某某部分工資的情況，但由于公司經營困難，暫沒有資金支付工資。鑒于此情況，蘇紅雨決定先組織雙方當事人進行調解，盡量達到既維護勞動者的合法權益、又兼顧企業正常經營的效果。
在調解過程中，蘇紅雨耐心聽取雙方當事人的意見和訴求，引導雙方當事人理性表達訴求。經過蘇紅雨的耐心調解，張某某表示愿意少要一部分工資，該公司負責人現場籌錢，將拖欠的工資轉至張某某指定賬戶。
該起糾紛的圓滿化解，不僅彰顯了法律的威嚴和公正，也體現了司法工作者以人為本、服務大局的工作理念。③2
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